Ο CEO που έχε αλλάξει σκόπιμα τέσσερις διευθυντές προσωπικού σε πέντε χρόνια

Ο διευθύνων σύμβουλος της Covista, Στιβ Μπερντ, θεωρεί ότι ο ρόλος του επικεφαλής του διευθυντή προσωπικού είναι μια εναλλασσόμενη θέση και όχι μια μόνιμη απασχόληση. Για αυτό και θεωρεί πλεονέκτημα… Ο CEO που έχε αλλάξει σκόπιμα τέσσερις διευθυντές…